Greator

Be part of something Greator

Wir bei Greator unterstützen unsere Community bestmöglich ein glückliches, erfolgreiches und erfülltes Leben zu führen.
Das Greator-Team umfasst in etwa 50 Mitarbeiter – eine Gruppe voller einzigartiger Persönlichkeiten, liebevoller Menschen und geballter Kompetenz. Wir sind alle „positive Monsters“ und wollen die Welt nicht nur gemeinsam verändern, sondern auch besser machen. We’re all part of something Greator!

Bei Greator leben wir unsere Unternehmenskultur mit voller Überzeugung – und das ist nur möglich, weil wir alle an einem Strang ziehen. Bei uns herrscht eine einzigartige Arbeitsatmosphäre, in der unsere Mitarbeiter mit jeder Herausforderung wachsen können. Wir halten zusammen, gehen gemeinsam durch dick und dünn, um die beste Version unserer Selbst zu werden. Denn persönliches Wachstum steht nicht nur für unsere Community im Vordergrund, sondern auch für unsere Mitarbeiter. Der Greator-Spirit ist einfach unschlagbar!
Greator Slogan

Was uns auszeichnet

Unsere Vorteile
Werde Teil von etwas Großartigem und entdecke die vielen Möglichkeiten, die du erhältst, wenn du zu uns ins Kölner Büro kommst. Wir wissen, dass Glück in vielen Formen auftritt. Deshalb bieten wir dir unzählige Angebote, um dir ein Lächeln auf dein Gesicht zu zaubern.

Zusammen wachsen pur

Einmal im Jahr nehmen wir uns eine Woche Zeit, fliegen gemeinsam an wunderschöne Orte wie Fuerteventura oder Mallorca und lassen das vergangene Jahr Revue passieren. Team Building und der gemeinsame Austausch stehen dann im Vordergrund. Workation pur und wir kommen mit voller Energie, Inspirationen und Power zurück.

Persönliche Entwicklung

Wir helfen nicht nur unseren Kunden, ihr volles Potenzial zu entfalten und ein erfülltes Leben zu führen - wir sind auch entschlossen, die beste Version von uns selbst zu werden. Als Teil von Greator kannst du an all unseren Programmen teilnehmen und all unsere Produkte nutzen.

Urban Sports Mitgliedschaft

Wir wissen, dass Bewegung und Achtsamkeit einen enorm positiven Einfluss haben. Auf unseren Teamgeist - und das Leben im Allgemeinen. Deshalb haben wir für dich eine kostenlose Urban Sports Club Mitgliedschaft, damit du deinem Körper etwas Gutes tun kannst. Morgens, in der Mittagspause oder nach der Arbeit.

Neuste Ausstattung

Wir verwenden nur die neuste Technik, um dir ein komfortables Arbeiten zu ermöglichen. Neben top ausgestatteten Meetingräumen, erhältst du ein neues MacBook sowie Zugang zu diverse Tools, die dir den Arbeitsalltag erleichtern sollen.

Great place to work

Nimm all diese Vorzüge. Dann kombiniere sie mit einem modernen Büro im Herzen von Köln, einladenden Gemeinschaftsräumen und flexiblen Arbeitszeiten und du erhältst: einen von "Germany’s best places to work" (Platz 1 in 2019, Platz 2 in 2020).

Super Bowls zum Mittagessen

Wer kennt nicht das Mittagstief nach dem Mittagessen? Nun, wir eigentlich nicht :) Um deinen gesunden Lebensstil zu unterstützen, bieten wir jeden Tag pro Woche kostenlose Lunch-Bowls von hochwertigen Anbietern wie MaKE oder Supasalad an. Wir freuen uns auf einen Bowl-Lunch mit dir!
Offene Positionen

Awards

Unsere Core Values

Eine starke Unternehmenskultur braucht ein starkes Fundament. Dieses Fundament sind unsere 5 Core Values. Sie stehen für die Werte des Greator Teams und dafür, wie wir täglich miteinander arbeiten. Lerne sie hier kennen!

NEHM’ DIE DINGE SELBST IN DIE HAND!

Als wärst du der Chef.

Jeder von uns hat die Freiheit, wichtige Entscheidungen zu treffen, um unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen.

Wir stehen für unsere Erfolge und Misserfolge ein. Es ist unsere Pflicht, ehrlich und transparent zu kommunizieren, um Vertrauen zu schaffen.

Diese Verantwortung in Kombination mit unserer Leidenschaft treibt uns an, uns um Greator zu kümmern. Denn wir sind keine Angestellten – wir sind Chefs!

TRAU DICH, GROß ZU TRÄUMEN

Wir verfolgen unsere Mission mit Leidenschaft.

Egal wie weit das Ziel entfernt ist, wir beginnen mit dem ersten Schritt. Wir fokussieren unsere Energie und bleiben zuversichtlich, weil wir wissen, uns kann niemand aufhalten.

Misserfolge halten uns nicht davon ab, weiterzumachen und auf uns selbst zu vertrauen – sei es privat oder beruflich.

Gemeinsam machen wir das Unmögliche möglich.

POSITIVE MONSTER

Egal, was passiert – wir sind bereit!

Wir leben unsere optimistische und kraftvolle Denkweise.

Es gibt nichts, was wir nicht erreichen können, wenn wir es mit Herz und Verstand angehen. Selbst wenn wir es vermasseln, stehen wir gemeinsam wieder auf und sind stärker als zuvor.

Höhen und Tiefen sind Teil des Weges, aber unsere Einstellung zum Leben und zur Arbeit bleibt grundsätzlich positiv.

Wir sind aufgeschlossen – und lassen Pessimisten vor der Tür.

TEAMGEIST

Wir sitzen alle im selben Boot!

Wir sind ein bunter Haufen ehrgeiziger Menschen mit unterschiedlichen Charakteren, Fähigkeiten und Geschichten. Und wir sind verdammt stolz darauf!

Wir ergänzen uns perfekt und unterstützen uns dabei, unsere Stärken voll auszuleben.

Unsere Erfolge zu feiern ist ein wichtiger Teil unserer Kultur – uns verbindet die gemeinsame Zeit und die gemeinsamen Erlebnisse.

Gemeinsam können wir alles meistern.

SELBSTVERWIRKLICHUNG

Wir befähigen Menschen.

Unsere Vision ist es, Menschen zu einem zielgerichteten Leben voller Vertrauen, Freude und Sinn zu führen.

Wir inspirieren sie nicht nur, sondern begleiten sie Schritt für Schritt auf dem Weg zu ihrer nachhaltigen persönlichen Transformation.

Wenn Menschen ihre Wahrheit leben, inspirieren sie andere. Auf diese Weise machen wir die Welt zu einem besseren Ort.

Unser Leadership Team

An unserer Spitze steht eine Geschäftsleitung, die sich mit Überzeugung für unseren Unternehmenszweck einsetzt: die Selbstverwirklichung für jeden. Lerne sie hier kennen!

Alexander Müller

CEO & Owner
Alex leitet das Unternehmen seit 2015 mit großer Leidenschaft. Er gibt alles, um das volle Potenzial hinter Greator auszuschöpfen und damit einen Unterschied in dieser Welt zu machen. Alex zeigt seinen vollen Ehrgeiz, wenn es darum geht, Teams von Weltklasse aufzubauen, neue Produkte zu verwirklichen und die Unternehmenskultur kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Manuel Noya

COO
Als COO ist Manuel vor allem operativ für Greator im Einsatz. Er hat die Verkaufszahlen und die Umsetzung der Unternehmensstrategie immer im Blick. Darüber hinaus hat er immer ein offenes Ohr für das Team und zeigt sein Einfühlungsvermögen, wenn seine Hilfe gebraucht wird.

Kerstin Müller

Head of Product

Stefan Wieczorek

CAO

Madeline Timmer

CMO

Daniela Klein

VP Finance

Ready to be part of something Greator?

offene positionen

Häufige Fragen

No, applications by e-mail are not processed. We have set up our job portal for this purpose, where you can apply for a job with us. There we keep an overview and can guarantee that all applications will be processed. Therefore we ask you to refrain from sending us applications by e-mail.
As we are in the process of internationalizing, you will only find our job advertisements in English. However, you can decide for yourself whether you want to write your application in English or German. We are especially interested in the person behind the application - so both the personal and the professional side are important to us.
No, unfortunately it is not possible to work only from home. Since we all work closely together across departments, the general presence in the office is more effective for everyone. You can work very well on our three floors of light-flooded loft office - promised! But it is, of course, possible to work from home on individual days. All that is required is a brief consultation with your team.
Due to our many appointments, we cannot guarantee a fair accompaniment for job shadowing.
No, currently this is not possible with us. But please have a look at our job page. Maybe there is an open position for you.
Unfortunately, we do not currently offer you the opportunity to write your Master's or Bachelor's thesis with us.
No, we currently don’t offer trainee positions or professional trainings at Greator. But you are welcome to have a look at our job page. Maybe there is an open position for you.
An internship lasts at least 6 months, both for compulsory internships and voluntary internships.
No, unfortunately, we do not offer any working student jobs at the moment.
Currently our only location is in the beautiful Belgian Quarter in Cologne.
You can find the sentence "If you don't see a role that fits your profile, then apply with our General Application" on our open positions page. There you can click on "General Application" and send us your unsolicited application.
A cover letter is not mandatory for us. However, it does give you the opportunity to tell us a little more about yourself. This way we can get to know you better in advance and find out why you have applied to us.
No. We do not offer coaching positions at Greator. The coaches and speakers we work with work on an independent basis.
Our application process consists of several steps. After the screening of your application, a first telephone interview with a member of the Human Resources department takes place. Here we can see if your values match ours and if they fit into our team culture. In addition, the first general conditions, such as your probationary period and period of notice, are agreed upon. Afterward, you will have a second telephone interview with a hiring manager who will test your professional knowledge more intensively. If both telephone interviews are positive, a personal interview day will be organized at our headquarters in Cologne. On this day you will get to know four employees from different departments. Finally, there will be a final interview with our managing director Alexander Müller.
Unfortunately that is not possible. If you have any questions in advance, you can always send us an e-mail or arrange a telephone call. We will gladly take the time to answer your questions.
Please send an e-mail to jobs@greator.com. We will get in touch with you to arrange a joint call.
We definitely need a meaningful resume from you. Optionally you can enclose a letter of motivation, certificates, and references. If you have one, your LinkedIn account is also good information to include.

FAQ

Allgemeine Fragen zur Bewerbung
Arbeiten bei Greator
Praktika/Werkstudenten/Duale Studenten
Lernen & Weiterentwicklung bei Greator
Andere Themen
Zu diesem Zweck haben wir unser Jobportal eingerichtet, auf dem du dich bei uns bewerben kannst. Dort behalten wir den Überblick und können garantieren, dass alle Bewerbungen bearbeitet werden. Daher bitten wir dich, von Bewerbungen per E-Mail abzusehen.
Unsere Stellenausschreibungen werden derzeit in deutscher Sprache veröffentlicht. Bei uns wirst du jedoch viel Englisch hören, da Englisch mehr und mehr zur Unternehmenssprache geworden ist.

Du kannst uns gerne deine Unterlagen auf Deutsch oder Englisch schicken. Um dich in unserem Unternehmen zurechtzufinden, solltest du über solide Deutsch- und gute Englischkenntnisse verfügen.
Falls du unter unseren Stellenausschreibungen keine passende Position findest, kannst du uns deine Bewerbungsunterlagen auch über eine Initiativbewerbung zukommen lassen. Wir werden die Unterlagen prüfen und dann sehen, ob wir eine passende Stelle für dich haben.
Deine Bewerbung sollte unbedingt einen aktuellen Lebenslauf enthalten. Ein Motivationsschreiben ist kein Muss, hilft uns aber sehr beim ersten Eindruck. Gerne kannst du deiner Bewerbung auch Arbeitszeugnisse beifügen.
Wir lieben es gemeinsam im Büro zu arbeiten. Dennoch haben wir flexible Home-Office Regelungen und die Möglichkeit Workation zu machen. Reine Remote-Arbeitsmodelle bieten wir nicht an.

In der aktuellen Corona-Situation ist uns das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter natürlich sehr wichtig. Wir haben uns den Umständen entsprechend an die Situation angepasst.

Wir arbeiten nach Vertrauensarbeitszeit und haben flexible Arbeitszeiten. Es uns ist wichtig, dass bestimmte Termine wahrgenommen werden können. Die übrigen Arbeitszeiten kannst du frei gestalten.
Unser derzeit einziger Standort befindet sich im schönen Belgischen Viertel in Köln. Unser Büro ist ein Großraumbüro und gut ausgestattet. Alle unsere Meetingräume sind mit Fernsehern und Meeting-Bars ausgestattet, um unsere Online-Meetings angenehm zu gestalten.
Unsere Coaches und Speaker arbeiten unabhängig von Greator für uns bei verschiedenen Veranstaltungen.
Ein Praktikum dauert mindestens 6 Monate, sowohl bei Pflichtpraktika als auch bei freiwilligen Praktika.
Leider bieten wir derzeit nicht die Möglichkeit, Bachelor- oder Masterarbeiten bei uns zu schreiben.
Derzeit ist dies bei uns nicht möglich. Schau gerne immer mal wieder auf unsere Karriereseite. Wenn wir in Zukunft eine Stelle für ein duales Studium bei Greator haben, wirst du sie dort finden!
Derzeit bieten wir keine Jobs für Werkstudenten an. Es ist möglich, nach einem Praktikum als Werkstudent bei Greator zu bleiben, wenn sich die Situation ergibt und der Bedarf besteht.
Jährlich finden unsere Mitarbeitergespräche statt, bei denen wir gemeinsam die persönliche und berufliche Entwicklung besprechen.
Wir haben sehr intensiv an einem "Career progression framework" gearbeitet, der im Dezember 2020 eingeführt wurde.
Das ist leider nicht möglich. Wenn du vorab Fragen hast, kannst du uns jederzeit eine E-Mail schicken oder ein Telefongespräch vereinbaren. Wir nehmen uns gerne die Zeit, um deine Fragen zu beantworten.
Bitte schicke eine E-Mail an jobs@greator.com. Wir werden uns mit dir in Verbindung setzen, um ein gemeinsames Gespräch zu vereinbaren.
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